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「24時間看護師が常駐」有料老人ホームの介護職ー尾山台駅
求人概要
この求人のポイント
●東急株式会社の100%子会社母体が大きいので安心して働ける
●年間休日118日
●看護スタッフが常駐
【施設、法人の魅力】業務に追われることなく、利用者さまに寄り添ったケアが可能。看護スタッフが24時間常駐している施設です。
研修面でも働きやすく、キャリアップできる体制が整っています。
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東急ウェルナケア尾山台の求人情報
募集職種 | 有料老人ホームの介護職 | ||
---|---|---|---|
就労形態 | 正社員 | ||
給与 | 月給~25万0,000円+賞与 ※経験・年齢により考慮いたします。 ■給与モデル 基本給 21万0,000円 処遇改善手当 1万7,000円 夜勤手当 2万0,000円(4回/月の場合) 資格手当 介護福祉士 3,000円 <別途支給> 早出残業手当 休日出勤手当 深夜加給手当 資格手当 (社会福祉士 5,000円、ケアマネジャー 1万0,000円) 家族手当 (税被扶養の配偶者 1万0,000円、税被扶養の子 5,000円/人) 交通費全額支給 ・昇給年1回 ・賞与年2回(前年実績3か月分) ■年収モデル 30歳・介護福祉士 380万円~ ※経験・年齢により考慮いたします。 |
||
勤務時間 | 日勤(実働8時間・休憩1時間) 7:30~16:30 9:00~18:00 10:30~19:30 夜勤(実働16時間・休憩2時間) 16:00~翌10:00 |
||
具体的な 仕事内容 |
◆入居されているご利用者さまが安心を得られるような日々の介護を◆ ・ご入居者様のコンタクトパーソンとなり、生活歴から趣味、嗜好など、暮らしにまつわる様々なことの把握に努め、家族のように頼れる存在を目指してください。 ・お食事、入浴、排泄等の介助、生活全般のサポートをお願いします♪ ・お一人お一人の生活に合わせた季節行事やイベントの企画運営、ケア会議への参加やアセスメント業務を行って下さい♪ |
||
賞与 | 有り(年2回) | ||
休日休暇 | 平均4週9休(年間休日118日) 年次有給休暇 産前産後休暇 子の看護休暇 介護休暇 生理休暇 育児休業 介護休業 <東急ウェルネス独自の休暇> 災害休暇(2~7日) 結婚休暇(5日) 配偶者出産休暇(3日) 忌引休暇(3~7日) |
||
福利厚生 |
社会保険完備 |
||
定年 | 有り(60歳/再雇用制度あり) | 退職金 | 有り(有60歳) |
求人No. | 1300925 |
求人の応募資格
必要資格(いずれか) | 資格なし, 介護福祉士, 初任者研修(ヘルパー2級), ホームヘルパー1級, 実務者研修(ヘルパー1級) |
---|---|
学歴 | 不問 |
その他必要応募資格 | 不問 |
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施設情報
コンサルタントから一言
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「特別養護老人ホーム、介護老人保健施設、デイサービス、介護付有料老人ホーム、訪問介護サービス、グループホーム、サービス付き高齢者向け住宅、住宅型有料老人ホーム、ショートステイ、看護小規模多機能型居宅介護、小規模多機能ホーム、ケアプランセンター、放課後等デイサービス、居宅介護支援、ケアハウス、ケアホーム、リハビリテーションセンター、リハビリ型デイサービス、地域包括支援センター」等の施設の求人も医療法人、社会福祉法人どちらも多数紹介できますので、お気軽にご相談ください。
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※施設画像は公式HPより引用
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